西部重工公司開展“變革思維 創(chuàng)新行動”大討論活動

根據(jù)《酒鋼集團(tuán)公司黨委“變革思維、創(chuàng)新行動”大討論活動方案》相關(guān)要求，為進(jìn)一步落實落地大討論目標(biāo)，解放思想、改革創(chuàng)新，攻堅克難、凝心聚力推動高質(zhì)量發(fā)展，5月4日上午，西部重工公司再次召開“變革思維、創(chuàng)新行動”大討論和“十四五”規(guī)劃討論會，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門、各單位負(fù)責(zé)人共30余人參加會議。

在各單位廣泛組織開展大討論的基礎(chǔ)上，會議對公司“變革思維、創(chuàng)新行動”方案進(jìn)行了再具體、再完善，并對各單位持續(xù)開展“變革思維、創(chuàng)新行動”大討論提出新的要求。會議組織各部門各單位負(fù)責(zé)人按照“變革思維、創(chuàng)新行動”大討論的要求，圍繞西部重工公司“十四五”規(guī)劃和下一步“三化”改造方向進(jìn)行了討論。

黨委書記、董事長孔祥銳，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席于忠武就“十四五”規(guī)劃目標(biāo)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向等進(jìn)行了討論發(fā)言，營銷部負(fù)責(zé)人就市場走向及區(qū)域發(fā)展政策進(jìn)行了討論發(fā)言，各單位與會人員結(jié)合公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃方案及“變革思維、創(chuàng)新行動”方案要求，重點圍繞經(jīng)營單元產(chǎn)業(yè)布局、未來市場開拓、三化改造和人才培養(yǎng)等方面進(jìn)行了逐一發(fā)言討論。通過討論發(fā)言，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想和行動，并就討論提出的意見建議進(jìn)行歸集，為下一步“十四五”規(guī)劃修訂做好思想準(zhǔn)備。

會議強(qiáng)調(diào)，各單位負(fù)責(zé)人要提高政治站位，教育引導(dǎo)廣大干部職工明確開展大討論的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和討論內(nèi)容，切實把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到西部重工公司決策部署上來。全公司上下要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，立即行動。同時要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合工作實際，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，整體規(guī)劃，做好活動的切入點和著力點，明確階段任務(wù)及工作計劃；要深入調(diào)查，廣泛征求意見，充分發(fā)揮內(nèi)外部資源的作用，細(xì)化工作目標(biāo)和工作措施，分步實施，協(xié)調(diào)推進(jìn)。以大討論推動各項工作取得新成效，助推公司北交所上市實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！